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Plan d'accompagnement des crises

Mis à jour le 27/07/2018

L’ensemble des acteurs de la MSA du Languedoc (administratifs et élus) se mobilisent pour intervenir auprès de celles et ceux qui sont fragilisés dans leur activité professionnelle par les crises qui frappent les filières de nos départements. Cet accompagnement global proposé par la MSA, selon une approche unifiée de la protection sociale, et au plus près des territoires, s’articule en 4 temps.

Quel est le plan d'accompagnement ?

Répondre à l’urgence


LES AIDES AU PAIEMENT DES COTISATIONS
La MSA met en œuvre un certain nombre de dispositifs permettant d'aider financièrement les exploitations agricoles et entreprises employeurs de main d'œuvre à faire face à leurs obligations en matière de versements de cotisations.
 

Soutenir et accompagner


L' ACCES AUX DROITS SOCIAUX
Sur le moyen terme, la MSA s'assure que l'agriculteur (chef d'exploitation ou d'entreprise et salarié) et sa famille bénéficient des prestations auxquelles ils peuvent prétendre et qui leur permettront d'apporter des réponses adaptées à leurs besoins les plus essentiels (santé, logement, revenu).

FAVORISER LE BIEN ETRE AU TRAVAIL ET PREVENIR L’ISOLEMENT ET LA DETRESSE PSYCHOLOGIQUE
Les situations de crises peuvent entraîner des conséquences psychologiques fortes. La MSA propose des outils dont le but est de diagnostiquer et prévenir les situations de stress, de dépression voire de suicide.
 

Conseiller

 
ACCOMPAGNER LE CHANGEMENT
La MSA prépare les agriculteurs à la sortie de crise d'une part en leur donnant les moyens de faire le point sur les acquis de l'expérience et leurs compétences, d'autre part dans l'aide à la décision : reconversion, transformation de l'exploitation, choix d'un nouveau statut.